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일본의 12월 유효구인배율 1.59배로 상승세 지속

○ 2017년 12월 유효구인배율은 1.59배로 전월 대비 0.03% 상승 ○ 2017년 12월 신규구인배율은 2.42 배로 전월 대비 0.05% 상승 ○ 2017년 평균 유효구인배율은 1.50 배로 전년 대비 0.14% 상승 일자리를 찾는 구직자에 대한 기업의 구인자 비율을 나타내는 12월 유효구인배율(계절적 변동요인 제외)은 11월 보다 0.03% 상승한 1.59배를 기록했다. 1974년 1월의 1.64배에 이어 다음으로 높은 수준이 지속되고 있다. […]

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일본 11월의 유효구인배율 1.56배로 높은 수준 유지

11월 유효구인배율은 1.56배로 전월 대비 0.01% 상승 11월 신규구인배율은 2.37배로 전월 대비 0.01% 상승 일본 후생노동성에 따르면 구직자 1인에 대한 기업의 구인수를 나타내는 11월 유효구인배율은 계절적인 변동 요인을 제외하고 10월 보다 0.01% 상승한 1.56배로 나타났다. 1974년 1월의 1.64배 다음으로 높은 수치를 기록했다. 도도부현 별로는 도쿄가 가장 높은 2.12배, 그 다음이 후쿠이현 2.01배, 히로시마현 1.91배로 나타났다. […]

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